パワハラ防止法とは？企業に求められる4つの義務と対応策
パワハラ防止法により、2022年4月から中小企業を含むすべての企業に、職場のパワーハラスメントを防止するための措置が義務付けられました。 厚生労働省の発表によると、令和6年度の労働施策総合推進法(パワハラ防止法)に基づく […]
パワハラ・モラハラの相談先はどこ？証拠の残し方から慰謝料相場まで解説
「これってパワハラなのか」「誰に相談すればいいのかわからない」——職場で周りの言動に悩みながらも、一人で抱え込んでいる人は少なくありません。 厚生労働省の集計では、「個別労働紛争解決制度」における「いじめ・嫌がらせ」の相 […]